“作为上市公司，龙蟒佰利联集团始终坚持以习近平生态文明思想为指导，以‘建设绿化精品工程，全力打造生态园林式工业园区’为宗旨，扎实开展厂区美化、绿化、亮化建设，特别是2019年以来，我们高投资高标准高档次实施集团形象升级项目，实现了公司经济发展与绿色环保的和谐共融，公司呈现出人文景观独特、景色宜人的优美环境。”集团党委书记、董事长许刚如是说。
绿水青山就是金山银山。公司美化绿化亮化建设是彰显上市公司的形象工程，已被列为集团绿色发展战略的一项重要内容，并纳入集团党委工作计划有序实施。近年来，在集团许董大力支持和指导下，公司文明生产领导小组统筹协调，党群工作部、工程部和后勤等部门具体实施，自觉履行生态环境保护责任，持续改善员工工作环境，加大生态环境治理，员工生活在园林式的厂区环境中，带来的不仅是心旷神怡，而且更有说不出的自豪感和幸福感。据统计，2018年至今的近三年间，集团及六大生产基地投资绿化建设的资金累计高达3400万余元。
长效管理，坚持不懈，打造特色亮丽景观，让龙佰集团的厂区绿起来、美起来、亮起来。公司每年初均制定详细的《绿化管理办法》，不仅设计最佳绿化方案、抢抓最佳绿化美化时机植树护绿，而且采取科学的养护、管理措施，扎实开展厂区生态文明建设和企业周边山区荒地绿化建设，以实际行动彰显上市公司风范，先后开展了“钟秀花园”、“毓秀花园”、“科技花园”等厂区花园改造、焦作地区东（西）部厂区环境升级改造、渣场环境综合治理，建设新时代互联网+智慧农业智能温室、龙佰集团盆景园、德阳基地湿地公园及集团行政办公大楼景观改造等一系列的升级企业形象的精品项目，达到了春夏有花、秋有果、冬有绿的观赏效果。
在这一系列的项目实施中，当属集团东部环境大整改、企业技术中心景观、行政办公大楼景观及德阳基地湿地公园的建设最为注目。其中2018年8月-2019年底，公司投资5000万余元实施的东部环境大整改，包括现代化龙佰管理学院大楼、信息化停车场、员工生态智慧餐厅、新建四条道路等，种植有丛生桂花、石楠、黄杨、皂角、银杏、丛生朴树、三角枫、香樟、枫杨、海桐球等20余种，草坪面积达6000余平方米，学院内有牡丹园和月季园各300余棵，四季风光各异，景观迷人；企业技术中心既有盆景园的独特景观，又有特色的游园风光，种植了法桐、国槐等多种乔木树种及桂花、海棠、梨树、桃树、石榴树、山楂树等观赏性树种。昔日荒芜的公司后山变成了美丽的“后花园”，这里水波盈盈，花木满园，一片欣欣向荣的发展景象；综合办公楼绿化投资约60余万元，种植有秋树、乌桕树、三角枫、广玉兰、朱砂桂等名贵树木，绿地面积达1300余平方米；德阳基地实施“人工降温湿地建设项目”，在园区污水处理厂总排口石亭江行洪的临近河堤区域，投资约2000万元修建了总长度约2.2km的外排水人工降温湿地公园，总面积约200亩，实施雨污分流建设，防止渣场污水进入外环境，有效保障渣场周边水体生态环境。
在企业亮化建设方面，近两年来，集团累计投入约100余万元对集团行政办公大楼、企业技术中心、员工生态智慧餐厅、岚鑫苑、龙佰管理学院及厂区主干道、各门岗、重要安全环保库区进行了亮化，增加洗墙灯、照树灯、聚光灯、射灯、LED投光灯等，改善夜间照明，进一步提升了企业形象。
优美的环境，让员工的工作和生活更舒心，精神更愉悦，对未来生活充满信心。与此同时，集团充分发挥龙佰研究院和龙佰管理学院两大平台的优势，为员工职业发展创造更多成长发展的机遇。
公司以“打造战略性职业团队，激发全员学习激情，助推经营管理绩效全面提升”为人才发展宗旨，围绕“高德行、高素质、高能力、高效率”的培训培养方针，持续优化员工学习环境和科研条件，并创新性地开展培训学习活动和岗位实践活动，促进员工快速成长成才。
2014年10月，公司投资近亿元建设的企业技术中心正式启用，建筑面积约1.2万平方米。技术中心下设粉体材料生产测试实验室、粉体材料应用实验室、钛白粉涂料应用试验室、钛白粉塑料应用试验室、钛白粉油墨应用实验室、钛白粉造纸应用试验室、新产品研发实验室和新工艺改进实验室等，配备了国际一流的设备，为公司发展提供了强有力的技术支撑。
在公司东部环境大整改中，公司着意打造了人文特色浓厚、环境优美的龙佰管理学院，2018年8月开工，2019年6月投用，建设面积14326平方米。学院建设以传统文化与现代文化相结合，按“五区一园”布局，即办公区、教学区、会议区、住宿区、公共区和明德园，是一所融科技、人文、生态于一体的综合园区，配备有一流的塑胶跑道和篮球场。其中的明德园园林设计配以水系、假山及近20种绿植，较好地弘扬了中国传统文化，传承中华文明。学院的建设，为员工提供了良好的学习环境。
培训是企业送给员工的最大福利。集团的培训工作在坚持中创新，在创新中发展。主要包括精益管理集训、钳工新型学徒制培训、双元制学历提升培训等重大专项，进入2020年以来，学院在保持常态培训和专项培训工作基础上，进一步丰富培训形式，创新性地开展了系列性高峰论坛、群英论坛、精工论坛活动，目前，高峰论坛已举行1期，群英论坛已举行3期、精工论坛已举行5期，各类论坛活动按计划正有序推进，并在公司内发挥了良好的互动示范效应，深受员工喜爱和好评。
“天道酬勤，幸福都是奋斗出来的！为使更多员工享受集团温馨的公寓服务，进入2020年下半年，我们将在总部投资约3000余万元紧临第一座馨苑公寓西侧新建另一座更具档次的人才公寓，预计明年6月份可完工。在员工就餐方面，我们将逐步在德阳、襄阳、攀枝花生产基地推广智慧餐厅的创新之举和管理模式，让更多员工享受集团美食文化，同时，我们也将持续性加强集团及各基地绿化美化亮化建设，为员工创造更多更优的学习发展机会，和企业一起成长，共同发展。”许董说。
来源:龙蟒佰利联
责任编辑：李德胜
（更多资讯请登录：中外涂料网 www.27580.cn）
文章来源：
责任编辑：
特别声明：文章版权归原作者所有。本文转载仅出于传播信息需要，并不意味着代表本平台观点或证实其内容的真实性；文中图片仅供个人学习之用，著作权归图片权利人所有。任何组织和个人从本平台转载使用或用于任何商业用途，须保留本平台注明的“来源”，并自负版权等法律责任；作者如果不希望文章或图片被转载，请与我们接洽，我们会第一时间进行处理。
